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Das renommierte „QS World University Ranking“ untersucht das Ansehen bei Wissenschaftlern und Unternehmen, die Zitationen pro Wissenschaftler, das Betreuungsverhältnis zwischen Dozenten und Studierenden sowie die Quote internationaler Mitarbeiter und Studierender. Bei den Ranglisten der einzelnen Fächergruppen werden nur Reputation und Zitationen gewertet. Der britische Personaldienstleister QS nutzt Statistiken ebenso wie Umfragen unter Wissenschaftlern und Personalmanagern.

Die TU ²Ñü²Ô³¦³ó±ð²Ô erreicht nicht nur in der Forschung, sondern auch beim Betreuungsverhältnis hohe Punktzahlen. Neben der TUM (Rang 53) und der ±«²Ô¾±±¹±ð°ù²õ¾±³Ùä³Ù Heidelberg (Rang 50) schafft es in Deutschland nur noch die Ludwig-Maximilians-±«²Ô¾±±¹±ð°ù²õ¾±³Ùä³Ù ²Ñü²Ô³¦³ó±ð²Ô (Rang 65) unter die Top 100. Die rangnächste Technische ±«²Ô¾±±¹±ð°ù²õ¾±³Ùä³Ù ist Karlsruhe auf Platz 116. Europaweit ist die TU ²Ñü²Ô³¦³ó±ð²Ô unter den TUs die Nummer fünf.

Im August war die TUM im („Shanghai-Ranking“) auf Rang 50 als beste deutsche ±«²Ô¾±±¹±ð°ù²õ¾±³Ùä³Ù eingestuft worden, vor Heidelberg (Rang 54), der LMU (Rang 61) und Freiburg (Rang 100).

„Deutsche ±«²Ô¾±±¹±ð°ù²õ¾±³Ùä³Ùen müssen internationaler werden“

TUM-Präsident Wolfgang A. Herrmann nimmt das QS-Ranking zum Anlass, auf den generellen Verbesserungsbedarf der deutschen ±«²Ô¾±±¹±ð°ù²õ¾±³Ùä³Ùen hinsichtlich der Internationalität der Professorenkollegien wie auch der Studentenschaft hinzuweisen. Die TUM antwortet hierauf mit dem neuen Berufungs- und Karrieresystem TUM Faculty Tenure Track. Internationale Studierende könne man vermehrt durch eine deutlich verbesserte Dienstleistungskultur und die englische Unterrichtssprache gewinnen.

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